中华文教网移动版

首页>>班主任工作>>

班主任教育学生应坚持“多鼓励,少批评”

古新银

教书育人是教师的天职。在教好书的同时,育人切不可忽视。如何才能育好人呢?方法是多式多样的。笔者在这里仅从一个侧面,主张在教育学生过程中,教师应坚持“多鼓励,少批评”的原则,达到育人的效果。“多鼓励”是育人的好举措。下面谈几点粗浅认识。

一、“多鼓励,少批评”是育人的入门券。

在全面推进素质教育的今天,学生思想活跃,思维敏捷,对新事物反应积极,具有强烈的参与愿望;自尊心也特别强,特别注重自己的成绩、面子及别人对自己的评价。这个时期其心理特征喜欢听好话,爱表扬,能在别人面前出出头为满足,对别人的不同意见,不同看法,心里不好受,尤其是批评的话,感到很难接受。因此,作为班主任,在班级管理中,要做好育人工作,应掌握学生的心理特点,教育学生时,应讲究教育方法,注意工作艺术,要做到不伤害学生的自尊心。要进育人这大门,应坚持“多鼓励,少批评”。俗话都说:“批评十句,不如表扬一句好。”这正说明“多鼓励,少批评”是育人的入门券。这也完全符合当代学生的心理特点。只有入了门,才能做好自己想做的事。

二、“多鼓励,少批评“可以增强学生的自信心。

清代教育家颜元曾经说过:“教子十过,不如奖子一长。“这有其深刻道理。中学生在这个时期,青春旺盛。正是长身体、长知识时期,具有强烈的上进心。在学校里,当他们受到鼓励、表扬时,容易体验到成功的喜悦,心理上容易得到满足。教师这时能因势利导,有利于学生进一步学好知识,增长才干;有利于做好工作。笔者在班主任工作中,曾碰到过这样的事实,一个名叫小坤的学生。人可以说很聪明,但其个子小,上课不专小,常搞小动作,喜欢东张西望,考试时有点应付式的态度,随便做几道题就交卷。因此,成绩不理想。笔者曾主动接近他,常与他拉家常,不直接批评他,而采用旁敲侧击的方式,带有婉惜的口气说:“小坤生性聪明,学习大有前途,若能把自己的全部潜能发挥出来,准保能跃上班里的前茅。”其反而笑着对我说:“老师,真的如此吗?”笔者也笑着对其说:“那你试一试,好吗?”后来,他上课好搞、好动的习惯收敛了许多,作业完成得特别好,考试认真对待,后来再适时地表扬他,鼓励他,到学期结束时,他果真进步了,综合排名排在班里第六名。

教育学生,应因人制宜,因事制宜,特别对后进生,更应慎重,切忌过于急躁,对学生不能乱批评、乱指责。教师应冷静地对待学生中所发生的事情,重调查研究,采用和风细雨式的方法,真诚相待。对每一件事,主张先认真倾听当事人的意见,听听他们说的是否在理,是否强词夺理。如果当事人说的有道理,教师应尊重学生意见,应想办法化解双方的矛盾,认真做好对方的思想工作,不要因为这个学生是后进生,就不分青红皂白乱批评,应帮理,帮事实。如果当事人确实强词夺理,教师也应冷静下来,劝住对方,切勿冲动,等双方降温后,才去做工作,特别对无理的这一方,更应做好过细思想工作,有理有据,有礼有节,把工作做到他们的心坎上,使其能心悦诚服。对这些学生,应多在其身上找闪光点,充分肯定他们的优点,让他们能扬长避短,能有自知之明,能唤起他们的自信、自强之心。

三、“多鼓励,少批评”可以让学生奋发向上。

学生在学校里,一般说来,都有自己的理想,自己奋斗的目标。作为班主任,对自己班里学生的个性、爱好、特长、家庭情况等都能了如指掌的话,教育学生、培养学生会起到重要作用。教师应因势利导,一视同仁,对学生的点滴进步,教师应适时地表扬他们,鼓励他们。他们自然就会愉快,干事情就会特别有劲,会干得很出色。记得有一年冬天,有一个从边远山区来的女学生叫春霞的,她的语文基础不很扎实,来到学校后,学语文很吃力,虽然她非常勤奋,想学好语文,但几次考试,成绩很不理想,看她心里很难受,与她座谈中,见她有点灰心了。她直言问我:“老师,我还能学好语文么?”我毫不犹豫,十分肯定地回答:“能,一定能。”我当即以伟大文学家高尔基刻苦成才的事例讲给她听。高尔基只读几年书,当学徒出身,边烧开水,边看书,晚上借外面路灯光看书学习,后来全靠其自己勤奋刻苦努力,认真总结自己,找到问题症结点,主动请教,最后成为举世闻名的伟大文学家。这是高尔基明知山有虎偏向虎山行的好学精神。她听了后又问我:“老师,我该怎样去学呢?”“世上无难事,只有肯攀登,古人道‘心专石穿’。找出了自己问题症结所在,对症下药,坚持下去,不耻下问,勤读勤练,只要功夫深,铁棒也能磨成针,相信你会学好,今后只要你肯发问,老师一定会给你详细解答,好吗?”我耐心地回答。她听了后点了点头说了一声:“谢谢老师!”走了。

后来她确实下功夫,系统地整理初中阶段的语文基础知识。把语文的各章节基本要领和基础知识重新复习,改变了过去的学习方法,她的成绩慢慢进步了,到期终她的语文成绩跃至班里前十五名。这也是对她坚持“多鼓励”,使其奋发向上的效果。

综上所述,学生在学校里,是需要教师的关爱,需要教师的教育引导,教师应重视师德修养,不要轻易批评学生,指责学生, 教师要做到因材施教,因人制宜,因事制宜,在正面教育的同时,坚持做到“多鼓励,少批评”,学生会进步、会成才的。

 

(作者单位:广东省五华县中兴中学)